주이집트한국문화원에서는 아래와 같이 현지인 행정직원을 채용하고자 하니 지원을 희망하는 분들은 2026.9.10(목) 24:00(현지시각)까지 지원 서류를 제출하여 주시기 바랍니다.

2026년 8월 30일

주이집트한국문화원장

1. 채용 개요

2. 근로계약 및 보수·복리후생 조건

※ 외국국적자에 대해서는 위와 달리 정할 수 있음

※ 주재국 내 정부 정책 등 사유로 인해 정당한 체류자격을 확보하지 못한 경우 근로계약은 당연 종료됨

3. 기타 지원사항(지원 대상자에 한함)

※ 그 외 사항은 채용예정자에게 별도 통보

4. 지원 자격

○ 이집트 국적자로, 「재외한국문화원·문화홍보관 행정직원에 관한 규정」제10조의2 등에 따른 결격 사유에 해당되지 않는 자

○ 기타 임용규정 상 결격 사유가 없는 자, 주재국 체류에 결격 사유가 없는 자

○ 품행이 단정하고, 책임감이 강하며 공무수행에 적극적으로 임할 수 있는 자

5. 직무 요건 등

○ 직무 요건

○ 가산점(서류전형에만 적용)

6. 채용 응시방법

○ 접수처/문의처: egyptkcc@korea.kr

※ 접수기간 마감일 2026년 9월 10일(목) 24:00(현지시각)까지 메일 도착분에 한하여 유효함

○ 제출서류(양식이 갖춰지지 않은 서류는 접수되지 않음)

- 채용 지원서 1부

- 자기소개서 1부

- 개인정보 제공동의서 1부

- 학력·경력 증빙서류 각 1부

※ 모든 제출 서류는 PDF 파일 1개로 묶어서 제출

이메일 제목은 ‘주이집트한국문화원 행정직원 지원(지원자 성명)’으로 표기

※ 주의 사항 : 공공기관 블라인드 채용 지침에 따라 채용지원서, 자기소개서 및 각종 증빙서류에 지원자 성별, 연령, 출신지역, 가족관계, 신체조건, 학력(구체적인 학교명 등) 기재 금지

7. 채용 일정

○ 1차 심사(서류전형)

- 평가 방법 : 해당 직무 수행에 관련되는 직무 적합성(40점), 자기소개서(25점), 발전 가 능성(25점), 부가 능력(어학 등/10점) 등을 중심으로 서면으로 심사 예정

- 선발 예정 배수 : 채용 예정 인원의 8배수

- 서류전형 동점자 처리 기준 : 관련 경력 보유자 우선 선발

- 서류전형 합격자 발표 : 2026. 9. 22. (화) (예정)

- 면접 일정은 개별 통지

○ 2차 심사(면접전형)

- 평가 방법 : 직업의식(20점), 전문지식과 응용능력(20점), 의사소통의 정확성과 논리성(20점),

예의·품행 및 성실성(20점), 창의력·의지력 및 발전 가능성(20점) 등 적격성 종합평가 실시

- 선발 예정 배수 : 채용 예정 인원의 1배수

- 면접전형 동점자 처리 기준 : 관련 분야 경험 보유자 우선 선발

- 면접전형 합격자 발표 : 2026. 10. 1. (목) (예정)

○ 1·2차 심사 결과 최종 합격자에 한해 별도 서류 제출 안내(신원조사 등)

○ 결격사유 및 신원조사 결과에 따라 최종합격 여부 통보

8. 유의사항

○ 채용 일정 및 근무개시일은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 각 전형별 합격 여부는 지원자에게 개별 통보 예정임

○ 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우, 신원조사 등 조회 결과 결격사유가 있는 경우 합격 통지 이후에도 채용이 취소될 수 있음

○ 서류상 기재 착오·누락, 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있음

○ 최종합격자에 한하여 제출서류 원본은 부임 직후 문화원에 제출해야 함

○ 채용이 확정된 자가 합격을 포기하거나 합격취소, 결격사유 발생 시 근로개시일로부터 3개월 이내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있음

○ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음. 끝.