يعلن المركز الثقافي الكوري عن حاجته لموظف إداري على النحو التالي، وعلى من يرغب بالتقدم للوظيفة، تقديم المستندات المطلوبة عبر الإيميل وذلك بموعد أقصاه 26 ابريل 2025 (السبت).

1. الوظيفة:

موظف إداري (شخص واحد)

2. مهام الوظيفة

-دعم وتشغيل وإدارة المركز الثقافي الكوري

- تنسيق الفاعليات التي يقوم بها المركز

- كتابة التقارير الشهرية وتقارير أداء المركز الثقافي

- المساهمة في التعاون مع المركز الرئيس والسفارة، إلخ

3. المؤهلات المطلوبة

- مصري الجنسية

- إجادة اللغة الإنجليزية (مطلوب)

- يفضل إجادة الكورية

- يفضل خبرة في المجالات ذات الصلة (الترويج للثقافة والفنون، الإدارة العامة، مراجعة المستندات وما إلى ذلك)

- يفضل خبرة في استخدام البرامج مثل Hangul، MS Office، Photoshop، وبرامج مونتاج الفيديو

4. ظروف العمل

-ساعات العمل: 5 أيام في الأسبوع (من الأحد إلى الخميس ، من الساعة 8 صباحًا حتى الساعة 4 مساءً)

-فترة العمل: سنة من تاريخ التوظيف.

-تاريخ بدء العمل: حسب الاتفاق

-الراتب الشهري

- الراتب الأساسي: 630 دولار أمريكي

- تخضع جميع البدلات، مثل المكافآت ومكافآت نهاية الخدمة وما إلى ذلك، للوائح الموظفين والتعليمات المفصلة لإدارة وتعيين الإداريين للمراكز الثقافية الكورية في الخارج.

5. المستندات التي يجب تقديمها 

-نسخة واحدة لكل من السيرة الذاتية واستمارة التقديم  (يرجى استخدام النموذج المرفق  و كتابته باللغة الكورية أو الإنجليزية)

-نسخة واحدة من الشهادات

※ يرجي تغطية الصورة و تاريخ الميلاد أو أي معلومات شخصية في حالة ذكرهم في أي شهادة من الشهادات

※ غير مصرح بذكر الخلفية التعليمية، والجنس، والعمر، ومكان الميلاد، والعلاقة الأسرية، والتفاصيل الشخصية (الطول، والوزن، والمظهر، والصورة، وما إلى ذلك) عند تقديم المستندات

6. عملية الاختيار

1 أولاً: مراجعة المستندات

2 ثانيًا: المقابلة الشخصية (للذين اجتازوا مرحلة مراجعة المستندات وسيتم اخطارهم بشكل فردي)

7. تقديم المستندات

بريد الكتروني

egyptkcc@korea.kr

- يرجي كتابة عنوان البريد الإلكتروني كالآتي: 

주이집트한국문화원 행정직원 지원(지원자 성명)

أو 

Administrative Coordinator Vacancy (YOUR NAME)

-يجب أن تستخدم الملف المرفق لتقديم السيرة الذاتية واستمارة التقديم 

- يتم تقديم جميع الملفات المطلوبة في ملف PDF واحد

• ●لن تُقبل المستندات التي لا تلتزم بالنموذج المحدد.

آخر موعد للتقديم: 26 ابريل 2025 (السبت) 23:59 (بالتوقيت المحلي لمصر)

8. جدول التوظيف

-إعلان المتقدمين الناجحين: 4 مايو 2025 (الأحد)

- المقابلة: بعد إعلان المقبولين في مرحلة مراجعة المستندات

※ الجدول الزمني المذكور أعلاه يمكن تغييره 

9- ملاحظات

- قد يؤدي عدم تقديم مستندات الطلب وفقًا للإرشادات الواردة في هذا الإشعار إلى الاستبعاد من الفحص.

- إذا  كانت المعلومات الواردة بالمستندات غير صحيحة  فقد يتم إلغاء التقديم.

- إذا لم يكن هناك شخص مناسب، لن يتم الاختيار.  حتى بعد اجتياز امتحان المقابلة، إذا لم يتم إثبات الأهلية في فحص الخلفية، فقد يتم إلغاء التعيين.